Visão e unidade são bases importantíssimas no mundo corporativo. Quando sua equipe tem uma visão, ela tem propósito e senso de existência.
Alguns pensam que o líder, dentro de uma equipe de trabalho, deve ser o centro das atenções. Porém, mais importante que a “posição” de líder é a visão que ele carrega. Se sua visão a respeito da empresa e da equipe não estiver correta sua equipe não terá disciplina. Assim, a visão torna-se mais importante que o visionário, embora este também seja muito importante já que ele é o guardião dos valores da organização.
O líder, ao transmitir sua visão à equipe, acaba transmitindo o propósito daquela empresa, que é a razão pela qual ela existe. Portanto, ter visão é um dom. Mas lembre-se, o primeiro inimigo de sua visão é a sua vista. Esquisito isso não é? Sua vista é limitada à capacidade de seus olhos, ela lhe prende ao presente enquanto que a visão lhe descortina o futuro.
O segundo inimigo de sua visão é a divisão. O prefixo “DI” aponta duplicidade; ou seja, duas visões dentro de um grupo atrapalhando a unidade. Por fim, unidade não é uniformidade. Mas quando se tem visão... trazer sua equipe unida e coesa em torno desta visão... torna-se a chave para o sucesso.
